'전체 촬영을 감독하고 싶지 않습니다': Kevin Feige는 최근 박스 오피스 재난에도 불구하고 Phase 5 Marvel 영화에 덜 관여할 것입니다.
마블 스튜디오의 케빈 파이기 대표가 최근 신입사원 영입을 위해 전략적인 행보를 보일 것이라는 소문이 돌면서 화제가 되고 있다. Feige는 Robert Downey Jr의 Iron Man 이후 Marvel Cinematic Universe 제작에 참여했습니다. 그는 Sam Raimi의 어소시에이트이자 프로듀서로 MCU를 위한 여정을 시작했습니다. 스파이더 맨 영화, 데어데블 , 처벌 , 더 리즈 폐선 , 원래 엑스맨 트릴로지 , 블레이드: 트리니티, 그리고 팀스토리의 환상적인 네 영화. 그는 또한 Marvel의 가장 높은 수익을 올린 영화를 제작했습니다. 어벤저: 엔드게임 .
Kevin Feige는 비하인드 스토리 직원 채용 프로세스에서 몇 가지 근본적인 변화를 계획하고 있습니다.
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Kevin Feige의 새로운 채용 전략
제프 스나이더가 연설하는 동안 루머를 촉발시켰습니다. 핫 마이크 , 그는 Marvel Studios 사장을 공개했습니다. 케빈 파이기 팀의 일부 중요한 구성원의 채용 프로세스를 일부 조정하고 있습니다. 그는 Feige가 과소평가된 인재를 고용하기를 원하지 않는다는 소문이 있다고 덧붙였습니다. 그는 말했다,
'Feige는 카메라 뒤에서 더 많은 자리를 잡은 인재를 고용하기를 원합니다.'
Deadline의 Justin Kroll의 내부 보고서에 따르면 Feige가 프로젝트의 전체 촬영을 감독하기를 원하지 않는다는 소문이 2022년부터 돌기 시작했습니다. 소스 공유,
'Kevin [Feige]는 전체 촬영을 감독하고 싶어하지 않으며 [Sam] Raimi와 함께 그것에 대해 걱정할 필요가 없기 때문에 그는 ['Fantastic Four's] 촬영과 같은 결과에 매우 만족합니다.'
보고서에 따르면 Feige는 Multiverse of Madness의 닥터 스트레인지. Feige는 이러한 재능을 가진 사람들이 더 많아지기를 바랍니다. 판타스틱 포, 따라서 그는 생산에 더 적은 시간을 할애해야 할 것입니다.
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Kevin Feige의 전략이 Marvel Studios에 미친 영향
Marvel Cinematic Universe는 과거에 기성 인재와 잘 알려지지 않은 인재를 모두 고용했습니다. 한 가지 예는 이전에는 시트콤만을 위해 글을 썼고 나중에는 두 개의 주요 영화를 다룰 기회를 얻은 Russo 형제입니다. 어벤져스: 인피니티 워 그리고 어벤져 스 : 엔드 게임 .
그러나 새로운 재능으로 기회를 잡는 것에는 몇 가지 단점도 있었습니다. 예를 들어 두 명의 새로운 작가인 Michael Waldron과 Jeff Loveness가 흥행에 실패한 MCU 프로젝트에 참여했습니다.
전반적인 시나리오를 이해한다면 덜 확립된 인재가 부족할 것이라고 가정하는 것은 잘못된 것입니다. 이러한 숨겨진 재능의 발견은 설립 이후 MCU의 일부입니다.
많은 팬들은 두 명의 새로운 현장 작가인 Michael Waldron과 Jeff Loveness가 모두 저조한 MCU 프로젝트에 관여했다고 생각합니다. 경험이 풍부하고 입증된 인재로 대체될 수 있습니다. 그 이유는 Jeff Loveness의 마지막 두 편의 영화, 강나라 그리고 앤트맨과 와스프: 퀀투매니아, 매표소에서 잘하지 못했습니다. 작가 Michael Waldron과 Jeff Loveness가 더 경험 있고 재능 있는 작가로 교체된다는 소문도 있습니다.
Marvel이 가까운 장래에 특히 중요한 프로젝트에 대해 더 이상 더 큰 위험을 감수하지 않을 가능성이 있습니다.
원천- 다이렉트
